Assistant RH (H/F)

• 13 août 2026
• 80%
• Durée indéterminée
• ., 2112 Val-de-Travers

Mandatés par un client de la région, nous sommes à la recheche, pour un poste fixe (CDI) à temps partiel (80%), d'un(e)

Assistant RH (H/F)

Vos tâches

• Assurer la gestion mensuelle des salaires du personnel et en assurer les clôtures mensuelles
• Assurer le bouclement annuel
• Coordonner les contrôles AVS et autres audits internes
• Faire le décompte des impôts à la source
• Contrôler, gérer et mettre à jour les cotisations LPP
• Etablir les déclarations accidents ou maladie et en assurer le suivi
• Assurer la gestion et le suivi des certificats médicaux ainsi que les statistiques d'absentéisme avec notre prestataire externe
• Etablir, suivre et gérer les dossiers des allocations familiales
• Gérer les demandes APG (service militaire, maternité, etc.)
• Gérer les rentes invalidité
• Etablir les attestations de l-employeur
• Effectuer les demandes des retraites ponts ainsi que des retraites modulées
• Gérer les demandes liées au deuxième pilier
• Assurer diverses tâches liées au département RH

Votre profil

• Formation de base d-assistante RH ou titre jugé équivalent
• Plusieurs années d'expérience dans un poste similaire
• Bonnes connaissances des outils informatiques
• Connaissance de logiciel salaires
• Personne fiable et travaillant en toute confidentialité
• Autonome, flexible et apte à prendre des initiatives
• Bon sens de l'organisation
• Excellentes aptitudes de communication et à transmettre l'information avec clarté
• Esprit d-analyse
• Attitude positive et motivée

Vous répondez aux critères de notre annonce et êtes la recherche d'un nouveau défi ou plus simplement d'un emploi ? Alors n'hésitez pas à nous adresser votre dossier complet (CV, diplômes, certificats, etc.) de candidature.

NB : il ne sera donné suite qu'aux candidatures répondant à l'annonce