CAIRN.

Leiter*in ICT

Blaser Café AG

Leiter*in ICT
Du verantwortest unsere gesamte ICT – von der Strategie über Projekte bis zum täglichen Betrieb. Dabei führst du ein kleines Team, steuerst unsere externen IT-Partner und arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung zusammen. Dazu gehört auch die Funktion des Datenschutzbeauftragten für die Café AG und die Trading AG. Die Rolle ist bewusst breit angelegt: Du entscheidest mit und packst selbst an.
Dein Schwerpunkt: die ERP-Ablösung
Die Ablösung des ERP-Systems der Café AG ist geplant, und du führst dieses Vorhaben von Anfang bis Ende: Erstellung des Lastenhefts, Ausschreibung, Evaluation, Migration und Einführung. Das ist ein Projekt über mehrere Jahre und der inhaltliche Schwerpunkt deiner ersten Zeit bei uns. Daneben läuft der reguläre Betrieb weiter – beides unter einen Hut zu bringen, gehört zur Aufgabe.
Deine Aufgaben
Strategische und operative Führung der ICT: Strategie, Roadmap und Budget, abgestimmt auf die Unternehmensstrategie
Fachliche und personelle Führung des ICT-Teams (zwei Mitarbeitende und ein Lernender ICT-Fachmann/-frau)
Leitung der ERP-Ablösung sowie weiterer ICT-Projekte – Digitalisierung, Automatisierung von Geschäftsprozessen, Lifecycles
Sicherstellung eines stabilen, sicheren und skalierbaren Betriebs: Netzwerk, Server, Arbeitsplätze und Applikationen (Microsoft 365, VMware, VDI, zwei ERP-Systeme)
IT-Sicherheit: Sicherheitskonzepte, Backup, Disaster Recovery, Out-of-Band-Management
Funktion des Datenschutzbeauftragten für beide Gesellschaften: Umsetzung des DSG, Führung des Bearbeitungsverzeichnisses, Bearbeitung von Auskunftsbegehren, Sensibilisierung der Mitarbeitenden
Sinnvoller und regelkonformer Einsatz von KI: Anwendungsfälle beurteilen, unsere bestehende KI-Richtlinie weiterentwickeln, Datenschutz und Datenklassifizierung sicherstellen
Steuerung externer Dienstleister inklusive Vertrags- und SLA-Management
Weiterentwicklung der IT-Serviceprozesse und der Supportstruktur
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung in Informatik (EFZ mit Weiterbildung, HF oder FH), idealerweise Wirtschaftsinformatik
Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Führungsverantwortung
Erfahrung in der Evaluation, Auswahl und Einführung von ERP-Systemen – idealerweise inklusive Lastenheft und Ausschreibung
Erfahrung in Projektmanagement, IT-Architektur und Systemintegration
Kenntnisse des schweizerischen Datenschutzrechts (DSG) oder die Bereitschaft, sie sich zeitnah anzueignen
Gute SQL-Kenntnisse und Erfahrung im Betrieb von Datenbanken
Du erfasst Geschäftsprozesse und übersetzt sie in tragfähige IT-Lösungen
Du kannst einschätzen, wo KI im Betrieb echten Nutzen bringt und wo nicht – und kennst die Compliance-Seite dazu
Kommunikationsstärke: Du erklärst IT-Themen so, dass sie im ganzen Betrieb verstanden werden
Hands-on-Mentalität – du bewegst dich zwischen GL-Sitzung und Serverraum
Deutsch verhandlungssicher, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir
Kurze Entscheidungswege und direkten Kontakt zur Geschäftsleitung
Ein ERP-Projekt, das du in seiner ganzen Breite selbst verantwortest
Überdurchschnittliche Sozialleistungen und eine jährliche Treueprämie
Die Möglichkeit, die Hälfte des 13. Monatslohns gegen 10 zusätzliche Ferientage zu tauschen
Zwei Kaffeeschulungen pro Jahr bei unseren Profis
Arbeitsort mitten in Bern jpidd922217jm jit0936jm jiy26jm

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Données OFS 2024

9'375 CHF / mois

Fourchette : 7'28311'616 CHF (P25–P75), brut avant charges.

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