Projektleiter:in Gebäudeautomation 80-100%
Amstein + Walthert AG
Amstein + Walthert ist ein Ingenieurunternehmen mit rund 1-000 Mitarbeitenden. Als Ingenieur:innen, Planer:innen und Consultants bearbeiten wir sämtliche Aspekte der Technik von Hoch- und Tiefbauten über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Unsere Lösungen sind innovativ, durchdacht und nachhaltig. Die Amstein + Walthert Bern AG bietet ein umfassendes Gesamtplanungsangebot in den Bereichen Heizung, Lüftung, Klima, Kälte, Sanitär, Elektro, Automation und Brandschutz. Im Bereich Gebäudeautomation planen wir innovative und komplexe Automationslösungen für anspruchsvolle Grossprojekte mit unterschiedlichsten Nutzungen - von Spitälern, Schulen und Universitäten über Industrie-, Verwaltungs- und Gewerbebauten bis hin zu Infrastrukturprojekten, Kulturbauten, Sportstätten, Wohnanlagen und Rechenzentren in der ganzen Schweiz. Fühlst du dich angesprochen? Du lebst Gebäudeautomation, schätzt komplexe Herausforderungen und willst auf höchstem fachlichem Niveau arbeiten? Dann suchen wir genau dich. In unserem Anfang Jahr neu geschaffenen Bereich übernimmst du als ambitionierte:r Projektleiter:in Verantwortung für spannende (Gross-)Projekte - mit viel Gestaltungsspielraum, echten Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, den Bereich aktiv mitzuprägen.
Das sind deine Aufgaben
In Zukunft:
- Leitest und koordinierst du vielseitige Automationsprojekte in der ganzen Schweiz eigenständig - von der Planung bis zur Übergabe
- Berätst du unsere Kundschaft fachkundig, entwickelst Konzepte und bewertest Lösungsansätze ganzheitlich
- Steuerst du Schnittstellen während der Realisierung und sorgst für eine reibungslose Umsetzung
- Bist du die verlässliche Ansprechperson für projektbezogene Fragestellungen - intern wie extern
- Überzeugst du unsere Kundschaft durch Kompetenz und förderst die interne Zusammenarbeit durch deine Integrität und Wirkung
Das bringst du mit
Im Idealfall bringst du folgenden Hintergrund mit:
- Fundierte Erfahrung in der Planung und/oder Ausführung von Automationsprojekten von der Feld- bis zur Leitsystemebene
- Technische Weiterbildung auf Stufe HF/TS, FH/HTL oder vergleichbare Praxiserfahrung
- Pragmatische, lösungsorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Professioneller, gewinnender Auftritt und souveräner Kommunikationsstil auch im anspruchsvollen Kundenkontakt
- Kombination von Eigenverantwortung sowie Teamorientierung
- Vernetztes Denken und Wissbegierde
Anstellungsbedingungen und Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- 25 Ferientage, ab 55 Jahren 30 Tage
- Unbezahlter Urlaub bis zu 6 Monate
- Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrythmus (nach 10 DJ)
Vorsorge und Sozialleistungen
- Eigene Personalvorsorgestiftung (ausgeschlossen A+W Luzern)
- Vollumfängliche Prämienübernahme für die BU/NBU-Versicherung durch AG
Karriere
- Schweizweite Karrieremöglichkeiten
- Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
Weiterbildung
- Internes Weiterbildungs-Programm (A+W University)
- Finanzierungsmodelle für externe Weiterbildungen
Fringe Benefits
- Diverse Vergünstigungen und Angebote in verschiedenen Bereichen
- Halbtax Abonnement
Arbeitsumfeld
- Verschiedene Mitarbeiteranlässe
- Moderne Büroräumlichkeiten
- Zeitgemässe EDV-Ausstattung
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