Capo Sviluppo programmi e progetti

• Assumere la direzione di un team di sette collaboratori altamente qualificati e motivati promuovendone lo sviluppo professionale
• Effettuare studi di fattibilità, sviluppare e definire nuovi progetti e dirigerne l'attuazione
• Coordinare attori interni ed esterni per garantire l'esecuzione ottimale dei progetti
• Fornire supporto e consulenza al settore specialistico Gestione del portafoglio in merito a strategie risolutive
• Elaborare piani, standard e prescrizioni per la gestione strategica degli immobili

• Architetto o ingegnere civile con diploma rilasciato da un'università o una scuola universitaria professionale con perfezionamento in economia aziendale oppure economista aziendale con perfezionamento nel settore immobiliare o in economia edilizia
• Esperienza nella gestione degli immobili e nello sviluppo di progetti; spiccate doti analitiche e concettuali nonché approccio sistemico
• Disponibilità a fornire prestazioni con il massimo impegno, autonomia e competenza; eccellenti doti dirigenziali con risultati comprovati nello sviluppo e nella motivazione dei collaboratori
• Assertività, abilità negoziale, resistenza psicofisica e flessibilità
• Buone conoscenze attive di due lingue ufficiali e conoscenze passive della terza

In collaborazione con il Suo team, definirà i progetti, affiderà i mandati a partner esterni e ne coordinerà l'attuazione in un portafoglio immobiliare unico nel suo genere. In qualità di specialista motivato, metterà attivamente a frutto le proprie competenze e saprà relazionarsi con gli interlocutori interni ed esterni in modo sicuro e in funzione della situazione.

• Lavorare per la Svizzera Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
• Vivere la diversità La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
• In forma sul posto di lavoro Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.

Tutti i benefit

Costruire, acquistare, traslocare, consigliare: è questo il DNA dell'UFCL. Ogni giorno, con grande motivazione, diamo il nostro meglio per la Svizzera, la politica e l'Amministrazione federale. Tutti insieme ci adoperiamo per consentire ai 43 000 collaboratori della Confederazione di eseguire il proprio lavoro. In tal modo contribuiamo a definire non solo la loro collaborazione, ma anche nuovi standard in materia di sostenibilità.

Si prega di candidarsi tramite il nostro sistema di gestione delle candidature. A tal fine, cliccare su <<Per candidarsi>>.

Daniel Züger
Capo Gestione degli immobili
+41 58 46 53128

Domande sulla candidatura

Pia Rohrbach
Partner commerciale RU
+41 58 46 11831