Senior Legal Counsel mit Fokus ICT 80-100 % St. Gallen oder Zürich-Flughafen
Abraxas Informatik AG
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Données OFS 2024 —
8'084 CHF / mois
Fourchette : 6'116 – 11'347 CHF (P25–P75), brut avant charges.
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Du möchtest deine juristische Expertise dort einsetzen, wo Technologie, Menschen und Business zusammenkommen? Als Senior Legal Counsel berätst du Geschäftsleitung und Fachbereiche in anspruchsvollen Fragestellungen rund um ICT- und Personalrecht, gestaltest Legal-Prozesse aktiv mit und trägst mit pragmatischen Lösungen direkt zum Unternehmenserfolg bei. Freue dich auf viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und eine Schlüsselrolle mit spürbarem Einfluss.
Deine Rolle
- Rechtliche Beratung zu ICT-, Technologie- und Vertragsrecht
- Verhandlung und Prüfung komplexer IT-, Cloud- und Dienstleistungsverträge
- Begleitung von Ausschreibungen, IT-Projekten und Digitalisierungsvorhaben
- Unterstützung und Führung von Vertragsverhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten
- Identifikation und Steuerung rechtlicher Risiken sowie Beratung zu Compliance-Themen
- Weiterentwicklung von Vertragsstandards sowie Legal-Prozessen
- Mitarbeit in strategischen Unternehmensinitiativen und Beratung von Stakeholdern auf Augenhöhe
Dein Profil
- Juristisches Hochschulstudium (Mlaw), vorzugsweise mit Schweizer Anwaltszulassung
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung als Legal Counsel oder Rechtsanwält:in, vorzugsweise im internationalen Umfeld
- Fundierte Expertise im öffentlich-rechtlichen ICT-Recht sowie in der Verhandlung und Ausgestaltung komplexer Verträge
- Unternehmerisches Denken und Gespür für pragmatische, risikobewusste Lösungen
- Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Überzeugende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie hohe Eigenständigkeit
- Von Vorteil: Kenntnisse im Personal-, Urheber- oder öffentlichen Beschaffungsrecht (Submissionsrecht) und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit zwischen Recht, Technologie und Business
Deine Benefits
- Bis zu 60 % Home-Office bei einem 100 %-Pensum möglich
- Ferienkauf (2 Wochen pro Jahr)
- Mind. 25 Tage Ferien pro Jahr
- Förderung von Weiterbildungen
Wir pflegen eine offene Du-Kultur - fühl dich also frei, uns deine Bewerbung gerne direkt in der Du-Form zu schicken.
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