Bankeinstieg nach WMS, 1. August 2027 - 31. Juli 2029

Bankeinstieg nach WMS, 1\. August 2027 \- 31\. Juli 2029 Bankeinstieg nach WMS, 1\. August 2027 \- 31\. Juli 2029 ======================================================== Für die Raiffeisenbank Regio Frick\-Mettauertal, eine erfolgreiche und innovative Bank mit Hauptsitz in Frick und Geschäftsstellen in Eiken, Gipf\-Oberfrick, Herznach, Gansingen und Stein suchen wir eine selbstständige, engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Praktikant:in 100%. Bankeinstieg nach WMS, 1\. August 2027 \- 31\. Juli 2029 ======================================================== **Was erwartet dich?** 80 Mitarbeitende, 6 Geschäftsstellen, 1 Mission: "Mis Fricktal, mini Bank". Wir pflegen unsere genossenschaftlichen Grundwerte, sind lokal verankert und schaffen für unsere Mitarbeitenden, Kunden und Partner innovative Lösungen. Während deines zweijährigen BEM\-Praktikums arbeitest du eng mit erfahrenen Fachpersonen zusammen. Du lernst unterschiedliche Tätigkeitsfelder kennen, baust dein Fachwissen kontinuierlich aus und erhältst spannende Einblicke in die vielfältige Welt der Bank. **Deine Einsätze erfolgen in folgenden Bereichen:** * Human Resources / Employer Branding * Marketing * Hypocenter * Vermögensberatung So entdeckst du verschiedene Berufsfelder, entwickelst deine Stärken weiter und schaffst eine solide Grundlage für deinen beruflichen Einstieg. **Was bringst du mit?** Schulisch: * BEM\-WMS: Schulischer Teil der Wirtschaftsmittelschule abgeschlossen * BEM: Abgeschlossene gymnasiale Maturität Persönlich: * Analytisches und prozessorientiertes Denken * Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein * Hohe Lern\- und Leistungsbereitschaft * Team\- und Kommunikationsfähigkeit Interessen: * Freude am Bankalltag und Kundenkontakt * An Trends und Entwicklungen in Berufsfeld und in der Branche * Anwendung von Informationsquellen und Nutzung neuer Technologien **Wir pflegen ein familiäres Umfeld** Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du\-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. **Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit** Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. **Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung** Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt -- mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen. **Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen** Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge. **Hast du Fragen?** Für inhaltliche Fragen zur Stelle: \-Freudiger Teamleiterin HR / Stab \+41 (62\) 865 44 13 Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Michèle Breitenmoser Mitarbeiterin HR / Stab \+41 (62\) 865 44 12 Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung **Über uns** ![Raiffeisen Gruppe]() * * []() * [](<>) ![Raiffeisen Gruppe]() * * []() * [](<>) jid38bea49jm jit0938jm jiy26jm